电话
076-82047935
新员工入职培训是企业培训必不行少的环节一方面可以让新员工快速认可与融入企业另一方面又可以让新员工尽快熟悉情况与气氛快速适应事情岗位！
重点是~
六
就业部门另有补助哦~
登陆成都市人力资源和社会保障局官网
四
培训工具
五
2.混名册及申请表下载网址：
补助工具
成都市参保企业
注意事项：劳务派遣人员培训由用工企业与劳务派遣机构协商一致后开展以其中一个主体申报。
八
培训内容
2.《成都市企业职工岗前培训补助申请表》（提交纸质盖章文档一份和电子版）。
5.授课记载证明质料。
培训方式
编辑：宣宣妹儿
注意事项：企业联合岗位需要可任选一种方式或多种方式组合。
三
补助尺度
根据每人 500元的尺度执行。
泉源：成都就业
补助条件
2.培训时间：不低于40课时；
1.加盖单元行政公章的营业执照正本（或副本）复印件。
来一起相识下!
注意事项：
企业开展新聘用人员的岗前培训
2.申请补助时员工社保 未满12个月。
七
管理渠道
管理渠道：窗口经办。
3.申请陈诉包罗：企业名称及基本情况、培训工具、培训课程设置、企业对培训效果的评价等。
管理地址：双林巷二号附三号
在成都市社保局参保的企业在成都市就业社保大厦 （二环路北一段4号）一楼 “ 就业创业综合服务窗口”管理。
一
所需资料
窗口管理所在：区市（县）参保企业在参保关系所在的区（市）县就业部门管理。
自行组织培训、委托第三方培训机构培训或网络在线培训。
http://cdhrss.chengdu.gov.cn-“蓉e人社”网上服务大厅-小我私家服务-成都职业培训网络学院-政策通告-《服务事项二：成都市受疫情影响企业职工岗前培训补助申领》。
3.申请补助时员工仍在本企业并到场社会保险。
二
注意事项：
4.《成都市企业职工岗前培训补助学员混名册》（提交纸质盖章文档一份并拷贝提交电子文档）。
1.属于“修建业、房地产开发谋划、租赁和商务服务业”三类行业的还需提供企业上一年度资产总额数据（提交纸质盖章说明一份）。
企业自主确定但应切合生产谋划实际需要与企业主营业务相关。
1.按企业制订的培训方案完成了培训计划；
： 该政策有效期至2021年12月31日。
1.每课时按45分钟盘算；
入职12个月以内的新聘用人员（含劳务派遣人员）。
。本文关键词：企业,福利,︱,职工,岗前培训,补助,新员工,新,KOK体育app官方入口
本文来源：KOK体育app官方入口-www.huatang-song.com